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針對(duì)企業(yè)老板的財(cái)務(wù)培訓(xùn)(針對(duì)非財(cái)務(wù)工作人員的財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn))

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企業(yè)老板培訓(xùn)班有哪些?

老板是漢語詞匯針對(duì)企業(yè)老板的財(cái)務(wù)培訓(xùn),拼音是lǎo bǎn,意思是對(duì)商家的敬語。這個(gè)稱謂由來于南方,是先哲對(duì)工商中那些主導(dǎo)者的敬稱。上土下匕是為老,門中有品乃為板。老板一詞其實(shí)自古就有,南方人稱“老板”,指的是商號(hào)的主人,也就是北方說的“掌柜,東家等等”的意思。

老板的職責(zé):

(1)任免經(jīng)理人員;(2)執(zhí)行董事會(huì)的決議;(3)主持公司的日常業(yè)務(wù)活動(dòng);(4)經(jīng)董事會(huì)授權(quán),對(duì)外簽訂合同或處理業(yè)務(wù);CEO領(lǐng)導(dǎo)下的執(zhí)行班子,包括:總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師、總工程師等。在國(guó)外,CEO是在公司法人治理結(jié)構(gòu)已建立并運(yùn)轉(zhuǎn)成熟的基礎(chǔ)上出現(xiàn)的,20世紀(jì)80年代以來,隨著跨國(guó)公司全球業(yè)務(wù)的拓展,企業(yè)內(nèi)部的信息交流日漸繁忙。由于決策層和執(zhí)行層之間存在的信息傳遞阻滯和溝通障礙,影響了經(jīng)理層對(duì)企業(yè)重大決策的快速反應(yīng)和執(zhí)行能力,一些企業(yè)開始對(duì)傳統(tǒng)的董事會(huì)——董事長(zhǎng)——總經(jīng)理式的公司治理結(jié)構(gòu)進(jìn)行變革。CEO就是這種變革的產(chǎn)物之一。它的出現(xiàn)于某種意義上代表著原來董事會(huì)手中的一些決策權(quán)過渡到原有經(jīng)營(yíng)層手中。CEO不是總經(jīng)理,也不是總裁,它的權(quán)力非常大,其中有40%~50%是董事長(zhǎng)的權(quán)力。董事會(huì)成為小董事會(huì),其主要職能是選擇、考評(píng)和制定以CEO為中心的管理層及其薪酬制度。CEO雖不是企業(yè)的出資人,但它對(duì)重大決策卻有拍板權(quán)。

新中華學(xué)習(xí)網(wǎng)推薦幾個(gè)老板培訓(xùn)學(xué)校給各位,推薦依據(jù)以下亮點(diǎn),均符合才會(huì)推薦:

課程+(必須開班十年以上,課程經(jīng)過了大量學(xué)員的檢驗(yàn),而且每年針對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)管理形式的趨勢(shì)更新與時(shí)俱進(jìn)的課程。)

多元前沿課題,實(shí)戰(zhàn)標(biāo)桿案例

針對(duì)企業(yè)老板的財(cái)務(wù)培訓(xùn)

深度行業(yè)研討,高頻跨界對(duì)話

師資+(根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)走向,更新更多有價(jià)值的老師和課程體系)

云集大師名家,行業(yè)大咖重磅來襲

核心教授學(xué)術(shù)引導(dǎo) + 行業(yè)最新實(shí)踐剖析

體驗(yàn)+(課后學(xué)員對(duì)老師,教務(wù)服務(wù)進(jìn)行打分,分高的老師留,分低的老師走,教務(wù)老師亦然)

多樣化學(xué)習(xí)模式,提升學(xué)習(xí)效能

回歸實(shí)踐,以企業(yè)家的實(shí)際成長(zhǎng)問題為中心

學(xué)友+(學(xué)員層次比較高,一些為了混人脈不是真正愛學(xué)習(xí)的學(xué)員,一律不收)

校友文化傳承,延續(xù) EMBA 學(xué)友情

跨期跨行業(yè)跨年代思維碰撞,互學(xué)共創(chuàng)

目標(biāo)學(xué)員

本課程主要針對(duì)政府部門、企業(yè)從事高層管理工作,具有豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),渴望系統(tǒng)學(xué)習(xí)管理知識(shí)、提高管理技能的高級(jí)管理人オ。報(bào)名申請(qǐng)者需具有大?;蛞陨蠈W(xué)歷。(本課程也適用于團(tuán)隊(duì))

課程價(jià)值

課程+

多元前沿課題,實(shí)戰(zhàn)標(biāo)桿案例

深度行業(yè)研討針對(duì)企業(yè)老板的財(cái)務(wù)培訓(xùn),高頻跨界對(duì)話

師資+

云集大師名家,行業(yè)大咖重磅來襲

核心教授學(xué)術(shù)引導(dǎo) + 行業(yè)最新實(shí)踐剖析

體驗(yàn)+

多樣化學(xué)習(xí)模式,提升學(xué)習(xí)效能

回歸實(shí)踐,以企業(yè)家的實(shí)際成長(zhǎng)問題為中心

學(xué)友+

校友文化傳承,延續(xù) EMBA 學(xué)友情

針對(duì)企業(yè)老板的財(cái)務(wù)培訓(xùn)

跨期跨行業(yè)跨年代思維碰撞,互學(xué)共創(chuàng)

綜上所述課程推薦如下:

清華大學(xué)(Tsinghua University),簡(jiǎn)稱“清華”,是中華人民共和國(guó)教育部直屬的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué),位列國(guó)家“雙一流”A類、“985工程”、“211工程”,入選“2011計(jì)劃”、“珠峰計(jì)劃”、“強(qiáng)基計(jì)劃”、“111計(jì)劃”,

北京大學(xué)(Peking University),簡(jiǎn)稱“北大”,是中華人民共和國(guó)教育部直屬的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué),位列“雙一流”、“211工程”、“985工程”,入選“學(xué)位授權(quán)自主審核單位”、“基礎(chǔ)學(xué)科拔尖學(xué)生培養(yǎng)試驗(yàn)計(jì)劃”、“基礎(chǔ)學(xué)科招生改革試點(diǎn)”、

人民大學(xué)一般指中國(guó)人民大學(xué)。中國(guó)人民大學(xué)(Renmin University of China),簡(jiǎn)稱“人大”,是教育部直屬高校,教育部與北京市共建,位列國(guó)家首批“雙一流”(A類)、“211工程”、“985工程”,

新中華學(xué)習(xí)網(wǎng)做總裁研修班13年,我們合作的學(xué)校和商學(xué)院上萬家,我們匯總除了一些比較好的商學(xué)院,幫您甄別,各個(gè)領(lǐng)域培訓(xùn)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。羅列如下,您仔細(xì)研究,也可以更多的交給我們新中華學(xué)習(xí)網(wǎng)在線老師幫您推薦。

新中華學(xué)習(xí)網(wǎng)為您推薦的總裁研修班培訓(xùn)項(xiàng)目,其實(shí)是企業(yè)高管edp培訓(xùn)班,edp(Executive Development Programs),即高級(jí)經(jīng)理人發(fā)展課程,中文意思是高層管理者培訓(xùn)與發(fā)展中心。是基于現(xiàn)代公司企業(yè)的具體特點(diǎn),開設(shè)的一整套具有針對(duì)性的短期強(qiáng)化課程,旨在滿足企業(yè)高層經(jīng)理人員對(duì)時(shí)間較短、針對(duì)性較強(qiáng)的管理課程的學(xué)習(xí)需要。本項(xiàng)目的培訓(xùn)時(shí)間長(zhǎng)短和課程內(nèi)容根據(jù)具體需要確定,其內(nèi)容可以偏重綜合管理技能,也可以偏重某一具體管理領(lǐng)域的知識(shí)與技巧,例如經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人力資源的開發(fā)與管理、生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)管理、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷管理等。

管理類培訓(xùn)項(xiàng)目,分為學(xué)校派和商學(xué)院派。學(xué)校的就貴一些,商學(xué)院的就便宜一點(diǎn)。

學(xué)校派是以清北人大名校為主舉辦的工商管理課程,商學(xué)院派是以融商學(xué)院為代表的企業(yè)管理顧問公司舉辦的edp培訓(xùn),因?yàn)樯虒W(xué)院也都是源自清北人大等高校的繼續(xù)教育中心,因此,其實(shí)在教學(xué)管理,課程設(shè)置,師資方面沒什么區(qū)別,區(qū)別在于學(xué)校派工商管理課程結(jié)業(yè)會(huì)頒發(fā)學(xué)校的結(jié)業(yè)證書,而商學(xué)院培訓(xùn)只能頒發(fā)商學(xué)院自己的證書,但商學(xué)院在選擇師資和課程設(shè)置方面更靈活,因此可以說,學(xué)校和商學(xué)院工商管理班各有優(yōu)勢(shì)。

報(bào)名流程

edp課程分類:

1、按照課程對(duì)象,分為公開課程和企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)課程;

2、按照課程內(nèi)容,分為綜合類模塊制課程和專業(yè)類課程。前者偏重綜合管理技能培訓(xùn),后者偏重于具體管理領(lǐng)域的知識(shí)與技巧,如財(cái)務(wù)管理、人力資源等;

3、按照課程時(shí)間,分為短期課程和分階段的長(zhǎng)期課程。短期課程一般為2~4天和10~15天,或1~3個(gè)月,也有的課程和EMBA學(xué)制相同,需要連續(xù)1~2年。

企業(yè)總裁的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)匯總:

清華大學(xué)北京大學(xué)

人民大學(xué)

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